Sachbearbeiter/-in Wohngeld (m/w/d)
Stellenangebot mit der Kennziffer EA 120/2024
Überblick
- Arbeitsort: Amt für Jugend und Soziales
Wiener Straße 1, 14772 Brandenburg an der Havel - Stelle: Vollzeit, befristet im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung
- Vergütung: E 9a TVöD (VKA)
- Stellenbesetzung: 1 Stelle, ab sofort
- Bewerbungfrist: 08.01.2025
- Stellenanzeige als PDF-Datei herunterladen
- Telefonnummer für Rückfragen: (03381) 581127
Ihre Aufgaben
Ihnen obliegen insbesondere folgende Aufgaben:
- umfassende Beratung, Annahme von Anträgen auf Wohngeld (Miet- und Lastenzuschuss) und eigenverantwortliche Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen auf Miet- und Lastenzuschuss entsprechend der Rechtsvorschriften
- Ermittlung und Erfassung der berechnungsrelevanten Daten für die Gewährung eines Miet- und Lastenzuschusses
- Wohngeld- bzw. Lastenzuschussberechnung und Bescheiderteilung
- Erhebung der Wohngeldstatistik
- Zusammenarbeit mit den Leistungsträgern gemäß SGB II und SGB XII, insbesondere im Zusammenhang mit dem Einsetzen bzw. der Erstattung von Sozialleistungen sowie mit anderen Leistungsträgern nach dem SGB I
- Bearbeitung von Verfahren im Rahmen des automatisierten Datenabgleiches
- Verfolgung von Verstößen gegen das Wohngeldgesetz und selbständige Erstellung von Aufhebungs- und Rückforderungsbescheiden gemäß § 45 und 48 SGB X, sowie den Teil 4 des WoGG
- Einleitung von Verfahren nach dem OWiG sowie von Strafverfahren
- Erstbearbeitung von Widersprüchen
Ihr Profil
Folgende Mindestqualifikation wird von Ihnen erwartet:
- Befähigung für den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst oder
- Abschluss einer Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter oder
- Abschluss Angestelltenlehrgang I oder
- Abschluss Justizfachangestellter
Die Anforderungsvoraussetzungen müssen spätestens zum Ablauf der Bewerbungsfrist vorliegen.
Sie sollten darüber hinaus über folgende Erfahrungen und Kompetenzen verfügen:
- Kenntnisse des Wohngeldgesetzes
- Grundkenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im SGB I, SGB X, SGB II und SGB XII
- selbständige und effektive Arbeitsweise sowie physische und psychische Belastbarkeit
- Teamfähigkeit
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
- Einfühlungsvermögen in die Situation der Antragsteller
EDV-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen werden vorausgesetzt.
Unser Angebot
- Vergütung nach Entgeltgruppe E 9a TVöD (VKA)
- Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket Job
- Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Flexible Arbeitszeiten
Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich jetzt!
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Kopien von beruflichen Abschlusszeugnissen, Referenzen, Beurteilungen und Zeugnisse) richten Sie bitte bis zum 08.01.2025 an:
Stadt Brandenburg an der Havel
Der Oberbürgermeister
Personalverwaltung
Klosterstraße 14
14770 Brandenburg an der Havel
