Sachbearbeiter/-in Jugendhilfeplanung (m/w/d)
Stellenangebot mit der Kennziffer EA 60/2024
Überblick
- Arbeitsort: Amt für Jugend und Soziales
Wiener Straße 1, 14772 Brandenburg an der Havel - Stelle: Vollzeit, unbefristet
- Vergütung: E 11 TVöD (VKA)
- Stellenbesetzung: 1 Stelle, ab dem 01.11.2024
- Bewerbungfrist: 04.07.2024
- Stellenanzeige als PDF-Datei herunterladen
- Telefonnummer für Rückfragen: (03381) 58 11 30
Ihre Aufgaben
Ihnen obliegen insbesondere folgende Aufgaben:
Koordination und Leitung der Planungsprozesse der Jugendhilfeplanung i. S. d. §§ 79 und 80 SGB VIII
- Erfassen jugendhilfeplanerischer Themen
- Organisation und Koordinierung des Planungsprozesses unter Berücksichtigung unterschiedlicher Bedarfe
- Aufbau, Pflege und Nutzung von Netzwerken der Jugendhilfe und darüber hinaus
- Geschäftsführung der Arbeitsgemeinschaften nach § 78 SGB VIII
- Systematische Erfassung und Aufbereitung relevanter Daten der Kinder- und Jugendhilfe
Koordination im Kinderschutz
- Aufgabenwahrnehmung gemäß § 3 des Gesetzes zur Koordination und Information im Kinderschutz (KKG), Artikel 1 BKiSchG
- Koordination aller Aktivitäten im Zusammenhang mit der Bildung und Begleitung der entsprechenden Netzwerke zur Sicherstellung des Kindeswohls
Koordination der Qualitätsentwicklung/Qualitätssicherung in der Kinder- und Jugendhilfe
- Entwicklung von Vorschlägen zur Definition von Qualitätskriterien, Methoden der Qualitätsentwicklung und -sicherung sowie Qualitätsbewertung
- Entwicklung kooperativer Formen der Zusammenarbeit mit freien Trägern der Kinder- und Jugendhilfe zur Implementierung der Qualitätskriterien
- Regelmäßige Auswertung und Berichterstattung zur Qualitätsentwicklung
Ihr Profil
Folgende Mindestqualifikation wird von Ihnen erwartet:
- Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder
- abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt/-in oder Diplom-Verwaltungswirt/-in oder
- abgeschlossener Angestelltenlehrgang II oder
- FH-Abschluss oder abgeschlossenes Bachelor-Studium der Fachrichtung Verwaltung und/oder Recht
Die Anforderungsvoraussetzungen müssen spätestens zum Ablauf der Bewerbungsfrist vorliegen.
Sie sollten darüber hinaus über folgende Erfahrungen und Kompetenzen verfügen:
- Kenntnisse der Sozialgesetzbücher SGB II, VIII, IX und XII
- Kenntnisse des KitaG, KKG, KJG BB sowie relevanter Rechtsverordnungen
- Kenntnisse der vielfältigen Angebote der Kinder- und Jugendhilfe vor Ort
- Fähigkeiten im Rahmen von Mediation und dem Führen komplexer Kommunikationsprozesse sowie zur Strukturierung von Prozessen
- Kommunikations- und Moderationstechniken
Unser Angebot
- Vergütung nach Entgeltgruppe E 11 TVöD (VKA)
- Vollzeitbeschäftigung und unbefristeter Arbeitsvertrag
- Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Flexible Arbeitszeiten
- Inhouse-Schulungen
Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich jetzt!
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Kopien von beruflichen Abschlusszeugnissen, Referenzen, Beurteilungen und Zeugnisse) richten Sie bitte bis zum 04.07.2024 an:
Stadt Brandenburg an der Havel
Der Oberbürgermeister
Personalverwaltung
Klosterstraße 14
14770 Brandenburg an der Havel
